框架利用66个可解释的人类认知维度对齐多模态模型表征与判断。
推荐理由：工作不以任务准确率代替认知一致性，而用行为实验导出的66维语义空间检验并约束模型；这让“像人类判断”成为可分解、可干预的表示目标。
阅读原文